Croesus, parmi les meilleurs employeurs au Canada pour les jeunes

Croesus, parmi les meilleurs employeurs au Canada pour les jeunes

Montréal (Québec), le 10 janvier 2017 – Croesus est nommée parmi les meilleurs employeurs au Canada pour les jeunes dans le cadre du concours Canada’s Top Employers for Young People organisé par Mediacorp Canada Inc.

Ce concours permet de souligner les efforts que déploient les entreprises afin d’encourager les jeunes diplômés et leur offrir des milieux de stage et de travail exceptionnels où ils pourront s’épanouir et développer leurs compétences.

Croesus a retenu l’attention par ses initiatives de recrutement et de rétention des jeunes talents. En effet, l’entreprise offre une multitude d’opportunités de stage et d’emploi visant les étudiants et les jeunes diplômés. De plus, un programme de mentorat a été mis sur pied afin de favoriser les échanges d’expérience entre les employés. Un comité réservé aux employés de moins de 30 ans a aussi vu le jour dans le but d’intégrer, d’impliquer et de motiver le jeune personnel. Cliquez ici pour plus de détails sur les raisons pour lesquelles Croesus a été sélectionnée.

Les entreprises sélectionnées au palmarès des meilleurs employeurs au Canada pour les jeunes sont annoncées dans une revue spéciale publiée à l’échelle nationale dans le Globe and Mail. La liste détaillée des récipiendaires, incluant les raisons pour lesquelles ils ont été sélectionnés se trouve ici.

«Forte de ses 30 ans, Croesus est restée jeune de coeur, car chez nous, l’innovation et l’épanouissement de nos employés passent au premier plan. Nous misons beaucoup sur les jeunes, ils sont une richesse incroyable pour notre entreprise. », a affirmé monsieur Sylvain Simpson, président de Croesus.

À propos de Croesus
Depuis 1987, Croesus offre des solutions sophistiquées de gestion de patrimoine à des institutions financières situées à travers l’Amérique du Nord. À ce jour, 10 000 professionnels de l’investissement utilisent l’application Croesus pour gérer des actifs de plus de 900 milliards de dollars. Grâce à ses 185 employés dévoués, Croesus a bâti sa réputation sur sa capacité à transformer les données en renseignements ainsi qu’à développer des solutions de gestion de portefeuille maximisant l’efficience et des outils d’intelligence d’affaires permettant de prendre des décisions éclairées. Croesus considère ses clients comme étant ses partenaires, et l’objectif de l’entreprise est d’assurer leur réussite à long terme. Dans le but d’apporter une valeur ajoutée à ses clients, Croesus demeure à leur écoute et apprend tout en s’engageant auprès d’eux afin de concevoir des solutions technologiques novatrices, flexibles et sécuritaires. Au fil des ans, l’entreprise a développé une culture favorisant l’équilibre travail/famille, le développement personnel ainsi que l’engagement social. Croesus est titrée PME en lumière 2016, Sociétés les mieux gérées, Employeur remarquable – diversité ethnoculturelle, Meilleurs Petits et Moyens Employeurs au Canada et est classée parmi les 300 plus importantes entreprises du Québec. La société possède des bureaux à Montréal, Toronto et San Diego.

À propos de Canada’s Top Employers for Young People
Lancé pour la première fois en 2012, Canada’s Top Employers for young people est un concours rédactionnel organisé par Canada’s Top 100 Employers. Cette désignation spéciale reconnaît les employeurs qui offrent les meilleurs environnements de travail au pays et des programmes pour les jeunes en début de carrière. Les employeurs qui figurent sur cette liste sont les chefs de file canadiens pour attirer et retenir les jeunes employés dans leurs organisations. Avant 2007, ce concours a été publié annuellement en tant qu’annexe au magazine Top 100 Employers du Canada.

Contact média
Jessica Caruso
Gestionnaire Marketing Senior
Canada : (855) 243-6101 poste 197
É.-U. : (888) 769-0016 poste 197
jessica.caruso@croesus.com
Navigation


Vivez l’expérience, voyez la différence